El martes 24/8/18 me incorporé a trabajar a la empresa vanydan como gerente zonal de ventas , fuí contactada e incorporada por la gerente divisional [nombre] quien me informó que era un trabajo con sueldo fijo de 14.[números] pesos y [números] pesos de viático , que los tres primeros meses eran a prueba , en negro y luego de ese período podría optar por entrar en relación de dependencia o cobrar solo porcentual de facturación . Una vez asistido a la capacitación me entregaron catálogos y material informativo para poder desempeñarme en mi zona , sin adelantarme viátcos , por locual comence a trabajar invirtiendo de mi bolsillo . A medida que avanzaron estos 11 dias de trabajo tuve ordenes y contraordenes de la sra marcela , relacionadas con el trabajo , sintiéndome confundida y abbrumada por su forma de comunicación poco clara y duvitativa . Comence a reclamar claridad en sus dichos e información y hoy a la mañana la sra marcela informo a mis compañeras ( no a mi ) que la empresa decidió desvincularme, enviando esa comunicación al grupo de Whatsapp humillándome con argumentos falaces frente a todas mis compañeras para justificar la decisión . Por lo cual solicito a vanydan el envío de un telegrama informándome fehacientemente dicha desvinculación y la fecha de cobro de la liquidación final . Alta temprana , baja , certificados de aportes y servicios , recibo de sueldo ... Por los 11 dias de trabajo.
El martes 24/8/18 me incorporé a trabajar a la empresa vanydan como gerente zonal de ventas , fuí contactada e incorporada por la gerente divisional [nombre] quien me informó que era un trabajo con sueldo fijo de 14.[números] pesos y [números] pesos de viático , que los tres primeros meses eran a prueba , en negro y luego de ese período podría optar por entrar en relación de dependencia o cobrar solo porcentual de facturación . Una vez asistido a la capacitación me entregaron catálogos y material informativo para poder desempeñarme en mi zona , sin adelantarme viátcos , por locual comence a trabajar invirtiendo de mi bolsillo . A medida que avanzaron estos 11 dias de trabajo tuve ordenes y contraordenes de la sra marcela , relacionadas con el trabajo , sintiéndome confundida y abbrumada por su forma de comunicación poco clara y duvitativa . Comence a reclamar claridad en sus dichos e información y hoy a la mañana la sra marcela informo a mis compañeras ( no a mi ) que la empresa decidió desvincularme, enviando esa comunicación al grupo de Whatsapp humillándome con argumentos falaces frente a todas mis compañeras para justificar la decisión . Por lo cual solicito a vanydan el envío de un telegrama informándome fehacientemente dicha desvinculación y la fecha de cobro de la liquidación final . Alta temprana , baja , certificados de aportes y servicios , recibo de sueldo ... Por los 11 dias de trabajo.
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Me parecería válida si me hubiesen contactado del Ministerio de Trabajo , o la empresa , para reunirnos en el SECLO y cobrar . Pero nada de eso ha ocurrido .Además no entiendo cuál es la solución del Ministerio de Trabajo . No la recibí.
09 de Agosto a las 18:13 hs.ResponderNo tengo ninguna solucion del.Ministerio de Trabajo
21 de Agosto a las 2:00 hs.ResponderEl Ministerio de trabajo no me dio ninguna solución ni válida ni no válida , ustedes me preguntan siempre lo mismo , no entiendo cuál es la solución que el ministerio de trabajo me debiera dar . La empresa mientras tanto sigue sin responder ni pagar lo que debe.
04 de Setiembre a las 16:09 hs.Responder